受偿二代（||）实施、开拓业务、转型发展等综合因素影响，近年来保险机构对增资的需求愈发强烈，但在资本支持“补给”方面，有的险企仍在“嗷嗷待哺”，但也有险企成为那为数不多的“幸运儿”。成立于2017年的复星联合健康险，就有望成为后者。

5月23日，复星联合健康险对外公布增资计划，拟增发19444万股股份，由上海复星医药(集团)股份有限公司（简称“复星医药”）、广东顺德科创管理集团有限公司（简称“顺德科创”）两家新股东认购，公司注册资本金由50000万元增加至69444万元。上述变更注册资本事项待国家金融监督管理总局批准后生效。

作为新生代险企中的一员，国内第六家专业健康险公司，这次增资于其而言，意义重大。一边是偿付能力告急，增资补血迫在眉睫；一边是新三年发展规划起步，公司发展需继续推进。

伴随此次增资计划的公布，在业界看来，若两家新股东顺利进入，或将为复星联合健康险带来更多可能性。下一步，复星联合健康险将如何借势发力，开启新的征程？

对于这一增资计划，其实早在此前复星医药发布的公告中就已经透露。

根据复星医药当时发布的公告显示，拟与顺德科创以2.56元/股的价格共计出资4.98亿元参与认购复星联合健康险新增发行股份，对应新增注册资本1.9444亿元。如增资完成，复星医药与顺德科创分别持有复星联合健康险14%的股权，并列跻身第三大股东席位。

值得一提的是，如果这次增资成功获批，则将成为复星联合健康险成立六年来的首次增资，这对于该公司来讲，意义重大。

事实上，在此之前，复星联合健康险就曾多次发布过增资计划，例如，在2018年9月、2019年6月、2021年4月，复星联合健康险就分别发布过变更注册资本金的公告，分别拟增发3.85亿股股份、1.6亿股股份、1.15亿股股份，但最终都未有下文。

然而，业务发展需要资金支持，尤其是作为一家年轻的险企。于是，在增资未有实质性进展时，股东的捐赠资金为复星联合健康险解了燃眉之急。

据悉，2019年、2020年，复星联合健康险分别得到了来自第一大股东上海复星产业投资有限公司、第五大股东上海丰实资产管理有限公司3.5亿元、3亿元的现金捐赠，用以支持公司稳定经营健康发展，增强资本实力。

不过，伴随着业务的发展、资本的快速消耗等，复星联合健康险仍需要进一步补充资本，这也是很多中小险企持续发展过程中绕不开的一环。

作为国内第六家专业健康险公司，复星联合健康险的成立可以说乘国内大健康产业发展之势，被股东寄予了高度期待。

具体来看，自2017年成立以来，复星联合健康险保费规模实现了快速增长。数据显示，2017-2022年间，复星联合健康险实现保险业务收入分别为0.59亿元、5.2亿元、18.19亿元、24.54亿元、37.14亿元、38.79亿元；净利润分别为-0.45亿元、-0.87亿元、-0.39亿元、-0.74亿元、0.2亿元、0.63亿元。2023年第一季度，其保险业务收入为10.47亿元，净利润为0.15亿元。

对于一家年轻的人身险公司，在公司成立的第五年就实现盈利着实不易，从这一点可以看出复星联合健康险的发展潜力。然而，业务的快速发展或也间接致复星联合健康险资本金消耗较快，面临偿付能力充足率“告急”压力。

例如，2022年第三季度时，复星联合健康险的核心、综合偿付能力充足率分别为68.05%、136.01%，但到2022年第四季度，这两个指标数值变为56.77%、113.55%。2023年第一季度，复星联合健康险的核心、综合偿付能力充足率进一步下降至54.57%、109.14%，已经接近监管规定的50%和100%“红线”。

需要指出的是，2022年初，“偿二代（||）”规则正式实施，复星联合健康险还申请了过渡期政策，但是偿付能力充足率的大幅下滑，对该公司新产品报备、机构开设等依然产生影响。

对于偿付能力充足率的下降，复星联合健康险在2022年年报中这样表示，“偿付能力充足率也已逼近监管‘红线’，对新产品报备、机构开设、风险综合评级等产生重大影响”，监管也因此对其提出“尽快依法合规完成增资，确保偿付能力充足”的要求。

复星联合健康险还表示，公司成立时间短、资本规模小，经营受新冠疫情冲击和互联网保险新规影响较大，全年新单业务下滑。同时，可形成持续保费流入的期交业务占比下降，新业务价值降幅明显，叠加疫情对赔付成本抬升影响，承保端面临较大赔付压力，这些导致了经营成本上升。

此外，内控方面仍需加强，自疫情发生以来，复星联合健康险在产品责任设计和再保安排上存在较大风险隐患，客户投诉量和赔付成本率大幅增加；资负久期错位，当前资产负债关键久期存在缺口，错位较大，在低利率市场环境下，收益率下降拉低整体资产平均收益水平，使资产端再投资风险突出等。

可见，在监管督促和合规要求的驱使下，如今复星联合健康险开启增资计划，提升偿付能力充足率已是迫在眉睫。对于本次增资的目的，复星医药也表示拟用于复星联合健康险补充资本金，以提高偿付能力和承保能力，并进一步扩大业务规模。

2023年，是复星联合健康险新三年资本规划的起步之年，亦是董事会的换届之年。这一年的复星联合健康险，需要有新变化、新面貌。

据悉，在4月13日召开的2022年度股东大会上，复星联合健康险审议通过了《三年发展规划（2023-2025年）》等相关议案。同时，在这次会议上，还推举了第三届董事会的相关成员，例如，推举陈启宇、李涛、曾明光、周佳为第三届董事会；推举倪静、王素梅、宋航、张连增为第三届董事会独立董事。

但更具看点的，还是在5月10日召开的2023年第二次临时股东大会上，复星联合健康险通过了拟提名曾明光为公司董事长的议案。也就是说，曾明光或将成为复星联合健康险新一届的董事长。

公开资料显示，曾明光，1966年11月出生，曾担任复星集团健康险事业部执行总裁，大地财险监事、人身险部总经理、浙江分公司副总经理（主持工作），中国再保险（集团）股份有限公司上海分公司寿险处处长等职务。

另据复星联合健康险官网披露，该公司现任董事长为陈启宇，1972年4月生，毕业于中欧国际工商学院，获得EMBA学位。此外，偿付能力报告显示，他还担任复星国际执行董事、联席首席执行官，上海复星医药（集团）股份有限公司非执行董事，上海复宏汉霖生物技术股份有限公司非执行董事兼董事会主席，国药控股股份有限公司非执行董事兼副董事长。

值得一提的是，曾明光当前为复星联合健康险的总裁，如果他获批成为复星联合健康险新一届董事长，也意味着复星联合健康险的总裁之位也将出现空缺，需要进行补位。

另外，新股东的到来，或为复星联合健康险带来新的发展可能性。据复星医药在公告中表示，本次增资将有利于推动本集团医药、医疗健康服务等业务与商业保险的合作融通，进一步探索模式创新、加深业务协同。

据悉，复星医药与复星产投均为复星集团旗下公司，按照合并持股计算，若此次增资顺利落地，复星集团将间接持有复星联合健康险28.4%股权。

资料显示，目前复星联合健康险已设有北京、上海、江苏、四川、重庆5家分公司以及6家中心支公司和1家支公司，覆盖了国内经济水平较发达、居民生活水平较高、保险消费需求较高的四大核心经济圈（粤港澳大湾区、长三角、京津冀、成渝）。而这些地区的健康、医疗产业需求普遍较为旺盛。

此外，复星联合健康已经打造了“保险+医疗”、“保险+医药”等特色产品，并搭建了包括健康体检、诊疗服务、药品供给、健康管理在内的服务网络，国内合作的医疗及健康服务机构超过1000 家。这也预示着，引入新股东复星医药后，将为复星联合健康的“大健康”生态圈增添重要力量。

另外，顺德科创作为复星联合健康险引入的首家国资企业，或也将在生态布局方面给予复星联合健康险一定的支持。据悉，顺德科创形成了涵盖政府引导基金、共济基金、市场化股权投资基金、产业战略性投资等相对完善的股权投资业务体系，在碳中和、先进制造、新一代信息技术和医疗大健康领域进行了重点布局。

随着增资计划的公布，复星联合健康此次能否顺利补血？后续，又会与新股东如何在业务生态上加深协同、谋求创新？加之新一届董事长人选“已现”，“新三年”发展规划的通过，复星联合健康正在给外界带来更多好奇与期待。