职责描述：

1、根据总公司风险管控体系、承保制度、理赔制度，建立分公司的风险管控体系及防灾防损体系，制定分公司的承保、理赔管理制度、规范和流程，并组织落实；

2、根据总公司核保政策及监管要求制定分公司核保政策，对风险评估、超权限业务、核保、出单等承保工作进行管理，负责非车险业务的核赔、理赔及追偿追欠的管理；

3、负责分公司产品和业务质量分析与监控，参与保单获取成本的制定与调整；

4、负责分公司非车险两核人员的管理工作，对分公司非车险两核人员的录用、考核、任命、授权等进行审核；

5、负责分公司承保业务系统的管理，根据业务需要适时提出产品及系统需求，并协助总公司参与系统的开发与改进工作；

6、负责分公司非车险的销售管理、非车险业务核保、核赔工作和追偿追欠的管理；

7、负责本部门年度、月度工作计划的制定和落实，指导、推动和监督下属机构的承保管理、核保风控工作。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、年龄在45周岁及以下；

3、熟悉保险市场，有丰富的管理工作经验；

4、精通商业非车险业务，具备较好的管理能力和沟通技巧，具有良好的职业道德风尚、严谨的工作作风及高度的事业心和责任感；

5、具备3年以上财险公司省级机构部门管理人员或地市级机构班子成员工作经验。