工作职责:
1.建立健全和更新偿付能力风险管理体系及制度流程;
2.协助上级领导拟订年度风险管理工作计划及预算并推动执行;
3.负责处室员工培训及专业技能提升,拟订KPI考核指标,负责处室团队建设,包括员工培养、绩效管理和成长辅导等;
4.组织开展各类量化及非量化风险监测、分析和报告;
5.协调处理分支机构的相关工作需求,组织开展风险管理知识技能培训;
6.推动公司持续提升偿付能力风险管理能力;
7.领导交办的其他工作。
任职资格:
1、全日制大学本科及以上学历,3年及以上金融行业风险管理工作经验,具有风险咨询、内控审计等经验者优先;
2、熟悉风险管理理论、实务与相关监管政策,熟悉合规、财务、精算、投资、运营等专业知识;
3、较好的英语通读、精读能力;
4、良好的风险识别、分析能力、管理能力;
5、持有CFA,FRM,CPA,ACCA等证书者优先。
创新发展部-项目经理岗
合规法律部-合规管理处
车险理赔管理岗
人伤理赔管理岗
战略客户事业部负责人
客户经营服务部-人管人发处负责人
非车险部经理
健康险部负责人
责任险部-传统责任险室经理
个非意健险事业部-产品风险部经理