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“天价外脑”出走?!9000万年薪李源祥宣布辞任友邦人寿董事长,陈荣声代行职责;前三季度净利增盈15%,分支机构扩张加速…

  • 2024年11月19日
  • 16:01
  • 来源:公众号险企高参
  • 作者:

作者:嘉禾

编辑:顾柠

来源:险企高参


近期,这家最具代表性的外资寿险巨头上演了一场震撼业界的“人事地震”。


11月13日,友邦人寿保险有限公司(下称:友邦人寿)发布关于董事长变更情况的公告。公告显示,公司董事长Lee Yuan Siong(李源祥)因工作安排原因,自2024年10月31日起不再担任公司董事及董事长。李源祥确认与公司董事会无任何意见分歧, 并将继续担任友邦保险集团首席执行官兼总裁。现任非执行董事陈荣声代为履行董事长职责。


据《险企高参》了解,友邦人寿自2019年底斥巨资引入李源祥后,其已掌舵公司4年之久。而友邦人寿高管团队配置尤为豪华,“70后”为主力军,薪酬水平远超同业。


业绩方面,今年前三季度友邦人寿保险业务收入624.2亿元,同比增加22.12%;净利润45.88亿元,同比增长15.37%。然而,亮眼的业绩却难掩近年来友邦人寿增收不增利的经营窘境。


随着李源祥的离开,谁又会成为这艘3821亿寿险巨轮的新任掌舵手呢?



图片来源:友邦人寿官网公告




李源祥掌舵四年后辞任,去年年薪9000万



李源祥,何许人也?


据《险企高参》了解,现年59岁的李源祥(1965年10月)毕业于剑桥大学财政金融专业,金融履历颇丰。


在加入友邦人寿前,李源祥曾在中国平安任职多年。据该司偿付能力报告显示,李源祥2004年加入平安集团,曾担任平安集团联席首席执行官、执行董事、常务副总经理、首席保险业务执行官、平安人寿总经理,后晋升董事长。加入中国平安前,李源祥曾先后任职于新加坡金融管理局、英国保诚集团、信诚人寿保险公司等金融机构。


2019年11月,中国平安曾公告称李源祥因为个人工作安排原因将辞去公司执行董事、联席首席执行官、常务副总经理及首席保险业务执行官职务。在这之后,友邦人寿以2亿“转会费”+5000万年薪挖角李源祥,让吃瓜人士感叹外资险企的财大气粗。


在“挖人”方面,外资保险可谓出手阔绰。根据彼时友邦人寿此前公告,李源祥将于2020年6月1日起接替Ng Keng Hooi(黄经辉)出任友邦人寿集团首席执行官兼总裁。李源祥于2020年的薪酬将包括8466000港元的年度基本薪金、1980000美元的短期奖励目标及3960000美元的长期奖励目标,年度目标总薪酬为7025341美元(约4945万元人民币)。


到了2023年,年度目标薪酬总额已逼近6000万元人民币。友邦人寿2023年年报显示,李源祥年度目标薪酬总额为830.3万美元,我们按人民币兑美元汇率7计算,其总额已超过5812万人民币,按7.3汇率计算,已超过6000万人民币。值得注意的是,该目标薪酬水平不包括福利及津贴。



细化到薪酬方面,2023年李源祥的薪酬总计1342.11万美元,约超过9000万人民币。从年报来看,李源祥2023年的薪酬由5部分组成,其中,薪金、津贴及非现金利益171.67万美元,花红502.9万美元,以股份为基础的支付481.96万美元,退休金计划供款7.02万美元,其他支付178.55万美元。(单位均是美元)



有着如此巨额的年薪,故而李源祥也被业界誉为友邦人寿的“天价外脑”。


此番李源祥卸任后,他将继续以友邦保险集团首席执行官兼总裁的身份深耕。与此同时,董事长一职出现了空缺,而公司非执行董事陈荣声临时接过这一重任。


据了解,这位1964年出生的资深保险业界精英,如今已步入花甲之年。从其履历来看,陈荣声的教育背景堪称亮眼,1986年,他毕业于香港大学,荣获理学学士学位,不仅在学术上造诣深厚,更在精算领域取得了显著成就。他同时拥有北美精算师协会资深会员、美国精算师学会会员及加拿大精算师学会会员等多重资格。


在投身保险业前,陈曾在香港政府担任行政主任。1988年,陈荣声踏入了友邦人寿的大门,从此在保险行业深耕细作,一干就是三十余年。凭借卓越的领导力和敏锐的市场洞察力,逐步攀升至友邦人寿董事、区域首席执行官及集团首席分销总监。除了在友邦人寿内部担任要职,陈荣声还兼任多家关联企业的领导职务,包括友邦企业发展(上海)有限公司董事长、韩国AIA Life Insurance Co. Ltd.的董事会主席兼非执行董事、友邦保险(国际)有限公司董事,以及AIAHoldings(Hong Kong)Limited的董事。


友邦人寿现任领导班子堪称“超豪华”团队。据《险企高参》统计,友邦人寿三季度偿付能力报告显示,其高管团队在董事长李源祥离职后,仍余15名核心成员。其中,包括总经理张晓宇(兼执行董事);副总经理张炜、姜利民(兼广东分公司临时负责人)、黎晓颖、刘立民(兼首席信息技术官)、沈子昌、张颖、谷刚(兼首席客户官)、郭杰声、刘兴科;总经理助理高汉强(兼首席风险官、临时合规负责人);财务负责人吴浩礼(兼首席财务官);董事会秘书周学新;审计责任人吴晓隽、总精算师何永豪。从年龄分布上看,大部分为70后。11人为70后,1人为80后,其余为60后。


从履历来看,加入友邦人寿超十年的老人共有11人。据统计,他们有相当一部分是在2000年前后加入的,另有一部分是在2014年前后加入的。具体人员分别为张晓宇、张炜、姜利民、黎晓颖、刘立民、吴浩礼、沈子昌、张颖、郭杰声、吴晓隽以及何永豪。




前三季度净利增超15%,偿付能力升至AAA



业绩面上,自“偿二代”推行至今的9年多时间,友邦人寿的保险业务收入节节攀升,均保持两位数的增速,并在去年一举挺进前十位置。净利润也跟着水涨船高。然而好景不长,近几年却开启“增收不增利”的困局,直到今年三季度,这一情况有所改善。



2024年第三度偿付能力报告显示,友邦人寿保险业务收入624.2亿元,同比增加22.12%;净利润45.88亿元,同比增长15.37%。


根据母公司友邦保险2024年第三季的新业务摘要,中国业务的新业务价值上升了9%,代理及银行保险渠道均保持增长。友邦保险表示,公司在招聘和培养专业代理方面的持续努力正在逐步显现成效。得益于活跃代理人数的增加以及代理生产力的不断提升,代理新业务价值实现了高达10%的增长。


尽管友邦人寿在2024年前三季度的业绩表现颇为亮眼,但若将视角拉长至近年来的整体发展轨迹,不难看出其“增收不增利”的隐忧逐渐显现。


回顾2017年,彼时的友邦人寿还排在20名开外的“颈部寿险”机构,仅三年光景就超越合众人寿、农银人寿、国华人寿等知名寿险机构进入第17名。2021年开启“火箭式”爬升,2022年保险业务收入已跨入500亿关口,2023年挺进寿险第十。



净利润层面,则和保险业务收入呈鲜明对比,呈现“山峰状”波动。2016年起,友邦人寿净利润一路狂飙至2019年82.02亿元的高点,净利两年波动后于2021年再创新高。具体来看,2016年至2021年间,友邦人寿净利润分别为5.18亿元(重述后)、20.11亿元、42.59亿元、82.02亿元、73.14亿元、83.78亿元。


好景不长,友邦人寿从2021年开始出现净利润“跳水”。2022年及2023年分别为58.37亿元、42.67亿元,同比下降30.33%、26.91%。



友邦人寿净利下降的主要原因或是缘于提取保险责任准备金的增长。2023年提取保险责任准备金大增47.38%,由上年的259.82亿元增至383.40亿元。手续费及佣金支出无明显变化。此外,投资收益取得不错成果,2023年投资收益93.45亿元,同比增加22.66%。近三年平均投资收益率为3.67%,处于行业良好水平。



更为值得关注的是,友邦人寿2024年第三季度末公司核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率分别为280.16%和413.48%,分别较上季度末上升1.93个百分点和下滑2.51个百分点。风险综合评级方面,公司在2024年第2季度的风险综合评级(IRR)中取得了显著进步,由上一季度的BBB级跃升至AAA级。





落子山东、安徽,下半年两家省级分公司获批筹建




友邦人寿是外资险企中率先实现外资独资人身保险公司。友邦人寿于1992 年 9 月 29 日友邦保险有限公司上海分公司成立。2020年6月17日获得原中国银保监会批复,实现“分”改“子”,即“友邦保险有限公司上海分公司”改建为“友邦人寿保险有限公司”。2020年7月,友邦人寿正式成为中国内地首家获得设立批复的外资独资人身保险公司。据官网显示,友邦人寿的唯一股东是友邦保险有限公司,由友邦保险有限公司100%持股。友邦保险是一家在香港注册并存续的公司。


今年下半年,友邦人寿分支机构扩张速度明显加快。10月28日,《险企高参》获悉,友邦人寿正筹建山东省和安徽省分公司。在此之前,友邦人寿已在中国内地布局九家分公司,待到上述两家分公司成功设立,将成为友邦人寿在境内的第十、第十一家分公司(不含原上海分公司)。而且,这也是今年仅有的监管部门批准筹备外资保险机构设立省级分公司的案例。


据《险企高参》统计,友邦人寿自2020年取得原中国银保监会批复,将原友邦保险有限公司上海分公司改建为独资人身保险公司以来,在内地基本每年都有新开业的省级或市级分公司,而且多集中在“保费大省”,包括广东、深圳、北京、江苏、四川、湖北、天津、河南、河北。



对于正在筹备山东省、安徽省分公司的缘由不言而喻——即广袤的保险市场。据国家金融监督管理总局发布的《2024年9月全国各地区原保险保费收入情况表》来看,山东省寿险保费规模可在全国排在第4位,安徽省寿险保费规模可排第13位。此外,上述两省皆是生产总值高,中产阶级消费者多的省份,能够推动对综合保险解决方案的需求持续增长。


今年以来,人身险公司筹建/设立省级分公司的节奏已放慢很多。


国家金融监督管理总局显示,今年批准设立省级分公司的共有七家,分别为新华养老湖北、深圳分公司;平安健康福建、山西分公司;汇丰人寿江苏分公司;信美人寿上海分公司;小康人寿湖南分公司。筹建方面,今年以来仅友邦人寿山东省、安徽省分公司;国民养老广东省分公司;招商局仁和人寿湖北分公司获批筹建。其中友邦人寿是唯一一家外资保险机构。

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